Véronique Salman
Psychanalyste, coach, enseignante, consultante,
auteure, conférencière et TEDx speaker
Mes conférences trouvent un large public. Elles illustrent la vie quotidienne, et ses aspects les plus anodins, et lui donnent une lecture psychanalytique. Car tout ce qui est banal revêt, en réalité, une symbolique, une motivation, une intention dans la relation à l’autre particulières. Mes conférences visent donc à favoriser la réflexion, la compréhension et le changement. Elles peuvent être publiques ou privées, en présentiel ou en distanciel.
Conférences à voir, à revoir ou à organiser
Conférence TEDx
Les mères hypercontrôlantes
20 mai 2021 – Arts & Métiers Lille
Sur le thème Tout est sous contrôle, je suis intervenue pour aborder la question : Comment lâcher prise et cesser d’être dans l’hypercontrôle ? Avec mes concepts désormais connus de la Reine de la Ruche et sa propension à tout contrôler, de la Poupée préférée et, bien sûr, de la Trilogie inconsciente (qui nous pousse à reproduire ce dont nous avons souffert), j’ai proposé de comprendre la nuance entre contrôle et maîtrise de soi.
Les dessins ci-dessous, réalisés par Sylvie Faur, illustrent la Reine de la ruche, concept que j’ai inventé pour décrire cette mère hypercontrôlante, toute-puissante dans la maison. Elle ne doit sa position qu’à la complaisance, l’absence ou la démission, de son (sa) partenaire de vie. Les enfants en souffrent, parfois en silence, parfois sous forme de révolte ou de psychosomatisations diverses.
La Reine de la ruche, mère incontournable
La Reine de la ruche est cette mère qui est partout, veut tout savoir et, surtout, avoir toujours raison. Le concept a été inventé pour permettre aux patients de décrire le système toxique dans lequel ils ont grandi.
L’étendue de la pénétration d’une mère hypercontrôlante
La Reine de la ruche, mère hypercontrôlante, veut tout savoir. Elle pénètre le périmètre privé de ses enfants.
La Poupée préférée, enfant objet de la Reine de la ruche
La Poupée préférée est un concept destiné à expliquer le conditionnement à la soumission. L’enfant d’une mère « Reine de la ruche » ne s’appartient pas.
La Trilogie inconsciente, stratégie de protection
La Trilogie inconsciente est un concept qui considère la souffrance de l’enfant, répétée plus tard, du fait de sa normalisation précoce.
Petit apparté
avril 2022
Dans cette collection, vous trouverez des mini-vidéos
destinées à traiter un sujet sur la psychanalyse
La psychanalyse comme outil de vie
La psychanalyse, comme outil de vie… Nous sommes de plus en plus à le comprendre. Le premier grand confinement, dû à la pandémie COVID-19, a permis à beaucoup de gens d’en bénéficier, soit parce qu’ils étaient particulièrement angoissés, soit parce qu’ils avaient du temps à y consacrer. La téléconsultation, que je pratique, a bien sûr favorisé cet engouement et je fais partie de ceux qui s’honorent d’avoir contribué à apporter un véritable mieux-être à de nombreuses personnes en quête d’apaisement…
Conférence publique
novembre 2019 – Lens
La Trilogie inconsciente, un concept, un livre
La Trilogie inconsciente est un nouveau concept pour expliquer les raisons qui poussent un individu à persister dans ses erreurs, de manière inconsciente. Il reproduit, sans le savoir, les mêmes souffrances que celles qu’il a endurées, enfant. Découvrez dans cette conférence comment repérer ce qui peut aussi vous concerner et les solutions pour aller mieux.
Conférences en solo,
à la demande
Les sujets de mes conférences sont à la carte : la perversion narcissique, réussir sa relation à l’autre – les addictions – la relation parent/enfant – la théorie de l’attachement appliquée au management – la Communication Non Violente – la vie, de la naissance à la mort – la psychanalyse modernisée – la culpabilité – gagner en estime de soi – etc.
Il vous suffit de désirer apporter une animation dans votre contexte professionnel ou associatif.
Conférences en solo, d’une durée de 1h30
Sur demande, en format Webinaire ou classique
Conférences en duo, à la demande
Véronique Salman, psychanalyste, s’associe à Serge Cathala, coach et formateur en entreprises, pour vous proposer deux thèmes de conférences sur l’optimisation des performances de votre entreprise, par le bien-être, le lâcher prise et la connaissance de soi. Ces deux spécialistes unissent leurs compétences et leurs techniques pour vous apporter, clés en main, une méthode de résolution de conflits, de maîtrise des émotions et de gestion du stress, en vue d’améliorer vos processus et votre compétitivité. Construire votre changement ensemble, voilà la solution !
Dirigeants d’entreprise, managers, DRH, ces conférences sont pour vous, sous forme de Webinaire ou en présentiel (Voir les Modalités plus bas).
Serge Cathala est coach et formateur en entreprise depuis plus de trente ans. Il intervient notamment en gestion du stress et prévention du Burn-out et entraîne à la Pleine conscience (Mindfullness). Il enseigne aussi le QI Gong, le yoga tibétain et la méditation pleine conscience.
Sujet n°1
Le bien-être, clé de la performance au travail
Un sujet sensible qui tient en trois lettres : QVT, La Qualité de Vie au Travail. Les chiffres sont éloquents : selon l’Agence Européenne pour la Sécurité et la Santé au Travail (2022), le stress est à l’origine de 50 à 60 % de l’ensemble des journées de travail perdues. L’INRS, Institut National de Recherche et de Sécurité, a réalisé une étude (2020) selon laquelle le coût direct et indirect du stress peut être évalué à plus de 1000 millions d’euros par an, soit près de 20 % du budget de la branche accidents du travail/maladies professionnelles de la Sécurité Sociale. Le nombre de suicides sur lieu du travail aurait même progressé de 20 % en deux ans.
Déjà, en 2009, l’Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail, l’ANACT, estimait en 2009 que 4 Français sur 10 étaient touchés par le stress. La France tiendrait le troisième rang au monde des dépressions liées au travail. Depuis, l’épidémie de COVID a produit un bouleversement des structures capable de rebattre les cartes du management. Il est temps d’apprendre à manager autrement !
Sujet n°2
Au travail, savoir maîtriser les émotions
Les émotions sont constitutives de l’être humain. Mais que faire quand le stress les met à rude épreuve, quand elles débordent ? En psychanalyse, on dit que tout débordement appelle son contenant. Or, qui contient les émotions, dans le contexte professionnel ? Le manager doit-il tout prendre sur ses épaules ? Comment répondre à une crise pour que les équipes gagnent en cohésion et en efficacité ? Les managers, souvent démunis par rapport au fameux « facteur humain », découvriront grâce à cette conférence, comment se doter d’outils de résolution de conflits et d’une méthode pour procéder à un changement managérial productif. Car, le changement est bien la clé de la réussite pour que les émotions exacerbées ne polluent plus la relation d’humain à humain, dans l’entreprise.
Le management doit se repenser, pour faire face aux risques psycho-sociaux.Dans ces conférences, vous trouverez :– deux visions essentielles et complémentaires, la psychanalyse associée au coaching– des mises en situation pour prendre conscience des mécanismes du stress– une analyse de l’état d’esprit et des comportements générateurs de stress en entreprise– une méthode destinée à instaurer de nouvelles pratiques.